脳科学で組織変革!イノベーションを加速
『3Mで学んだニューロマネジメント[増補版] イノベーション実践手法』は、世界的イノベーション企業3Mの成功事例を基に、脳科学に基づいた組織変革とイノベーションを促進するための実践的なノウハウをまとめた書籍です。本書では、3Mが実践してきた、従業員の創造性を最大限に引き出し、革新的なアイデアを生み出すための独自のマネジメント手法を、具体的な事例やテクニックと共に解説します。脳科学の知見を応用することで、従業員のモチベーションを高め、チームワークを向上させ、イノベーションを起こしやすくする組織文化を構築するための具体的な方法を学ぶことができます。本書は、ビジネスリーダー、マネージャー、人事担当者、そしてイノベーションに関心のあるすべての人に役立つ実践的なガイドとなります。
脳科学に基づいた実践的なイノベーション手法
本書では、3Mが長年培ってきたイノベーションを生み出すための独自のマネジメント手法を、脳科学の知見に基づいて体系的に解説しています。従業員のモチベーションを高め、創造性を刺激する具体的なテクニックやツールを学ぶことで、組織全体のイノベーション能力を向上させることができます。
3Mの実例と具体的な事例で学ぶ
本書では、3Mが長年培ってきたイノベーションを生み出すための独自のマネジメント手法を、脳科学の知見に基づいて体系的に解説しています。従業員のモチベーションを高め、創造性を刺激する具体的なテクニックやツールを学ぶことで、組織全体のイノベーション能力を向上させることができます。
組織文化改革のための実践ガイド
本書は、イノベーションを促進する組織文化を構築するための実践的なガイドとして役立ちます。脳科学に基づいたマネジメント手法を導入することで、従業員が積極的にアイデアを出し、互いに協力し合い、革新的な製品やサービスを生み出す組織を構築することができます。