メンタルヘルス不調、早期発見と適切な対応を。
職場におけるメンタルヘルスの重要性が高まる中、本書『職場のメンタルヘルス実践ガイド―不調のサインの見極め方診断書の読み方から職場復帰のステップまで』は、人事担当者、管理職、そして従業員自身にとって必携の一冊です。従業員のメンタルヘルス不調を早期に発見し、適切な対応を行うための具体的な方法を、豊富な事例と分かりやすい解説で網羅しています。 不調のサインの見分け方から、医療機関との連携、診断書の読み解き方、そして職場復帰に向けたステップまで、実践的なノウハウを体系的に学ぶことができます。 法律や制度についても解説しているので、企業におけるメンタルヘルスケア対策を万全なものにするための知識を体系的に習得できます。 本書を活用することで、従業員の健康を守り、働きがいのある職場環境を構築し、ひいては企業全体の生産性向上にも貢献できるでしょう。 一人ひとりの心の健康を守るために、今すぐ本書で知識を深め、具体的な対策を立てましょう。
実践的な対応策を網羅
メンタルヘルス不調の兆候を早期に発見するための具体的なチェックリストから、医療機関との連携方法、休職・復職手続き、職場復帰後のフォローまで、職場におけるメンタルヘルス対策に必要なあらゆるステップを、実践的な手順とともに解説しています。 豊富な事例を通して、それぞれの状況に合わせた対応策を学ぶことができます。
診断書の見方・理解を深める
医療機関から発行される診断書は、専門用語が多く、理解に苦しむことが少なくありません。本書では、診断書に記載されている専門用語を分かりやすく解説し、内容を正確に把握するためのポイントを解説しています。これにより、従業員の状況を的確に理解し、適切な対応を迅速に講じることが可能になります。
法律・制度への対応を支援
メンタルヘルスに関する法律や制度(労働基準法、労働安全衛生法など)を分かりやすく解説し、企業が遵守すべき事項を明確にしています。法令遵守に基づいた適切な対応を行うことで、企業のリスク軽減にも繋がります。
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