人材育成、戦略的に。未来を拓く人材マネジメント
人材マネジメント入門は、企業の成長を支える人材育成・管理の基礎を体系的に学ぶことができる入門書です。採用から育成、評価、配置転換、退職まで、人材マネジメントの全プロセスを網羅。最新の理論と実践的な事例を豊富に掲載し、人事担当者だけでなく、マネージャーやリーダーシップを目指す方にも最適です。複雑な人事制度や法令の変更にも対応できるよう、分かりやすく解説することで、現場で直面する課題解決に役立つ知識とスキルを身につけることができます。本書を通して、企業競争力の源泉となる人材の育成と活用、そして組織全体の活性化に貢献できる人材へと成長しましょう。企業規模や業種を問わず、あらゆる組織で活用できる実践的な内容となっています。これから人材マネジメントを学ぶ方、あるいは知識をアップデートしたい方にとって、必携の一冊です。
実践的な事例と解説で理解を深める
抽象的な理論だけでなく、企業における具体的な事例を多数掲載。それぞれのケースにおける成功要因と課題を分析することで、読者は自身の組織に適用可能な戦略を検討し、実践的なスキルを習得できます。分かりやすい解説と図表により、複雑な概念も容易に理解できます。
最新の法令・制度に対応
労働法改正や人事制度の変更など、常に変化するビジネス環境に対応できるよう、最新の法令・制度に関する情報を網羅。人事担当者にとって不可欠な知識を、正確かつ簡潔に解説しています。変化に対応できる柔軟な人材マネジメントを実現するためのノウハウを習得できます。
体系的な学習でスキルアップ
人材マネジメントの全プロセスを、体系的に学習できる構成となっています。採用、育成、評価、配置、退職といった各段階における具体的な手法やポイントを網羅的に解説。段階的に学習を進めることで、全体像を把握し、各分野の専門性を高めることができます。
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