日本版ジョブ型人事ハンドブック 雇用・人材マネジメント・人事制度の理論と実践

ジョブ型人事、成功への羅針盤！

『日本版ジョブ型人事ハンドブック』は、日本の企業事情に最適化されたジョブ型人事制度の導入・運用を網羅した決定版です。単なる理論解説にとどまらず、具体的な実践ノウハウ、成功事例、失敗事例、そして最新の法制度改正にも対応。人事担当者、経営者、そしてジョブ型人事導入を検討するすべての方にとって、必携の一冊です。本書では、ジョブ型人事に伴う雇用契約、評価制度、人事制度設計、人材育成、そして組織変革といった、あらゆる側面を詳細に解説。それぞれのフェーズにおける課題と解決策を提示することで、スムーズな導入と定着をサポートします。さらに、成功事例と失敗事例を豊富に掲載することで、実践的な視点からの理解を深め、自社に最適な制度設計を可能にします。日本企業特有の文化や労働慣習を踏まえ、効果的なジョブ型人事制度構築のための具体的なステップを分かりやすく解説していますので、安心して導入を進められます。迷うことなく、ジョブ型人事への転換を成功させましょう。

実践的な導入ノウハウの提供

本書では、ジョブ型人事制度導入における具体的なステップを、分かりやすい図表や事例を交えて解説しています。単なる理論解説ではなく、現場で直面する課題とその解決策を提示することで、スムーズな導入を支援します。人事担当者の方でも、すぐに実践できるよう、丁寧な解説を心がけています。

最新の法制度改正への対応

労働法制や税制の改正など、常に変化する法制度に対応した最新情報を掲載。法令遵守に基づいた、安全で確実なジョブ型人事制度構築をサポートします。最新の判例や通達についても網羅しており、リスク管理の観点からも安心です。

豊富な成功事例と失敗事例の分析

数多くの企業におけるジョブ型人事導入事例を分析し、成功事例と失敗事例を豊富に掲載しています。他社の経験から学ぶことで、自社に最適な制度設計を行い、導入時のリスクを最小限に抑えることができます。